Как налоговая раскрывает зарплаты в конвертах

Скрывать зарплаты сотрудников опасно и бессмысленно. Современные методы контроля позволяют выявить серые схемы буквально за пару кликов. Расскажем, как это делается.

Признаки, которые настораживают налоговую:

• Ваша фирма демонстрирует активный рост доходов, но штат сотрудников формально пустой или номинальный. Поводом для внимания может стать даже минимальная численность работников при больших оборотах.
• Средний оклад сотрудников заметно ниже среднего показателя по региону и отрасли. Минималка и низкая зарплата у десятков сотрудников — ред флаг для сотрудников налоговой.
• Длительное тесное сотрудничество с несколькими десятками самозанятых лиц, чьи доходы стабильно превышают 20 тысяч рублей в месяц.
• Несоответствие размеров бизнеса количеству официальных сотрудников. Несколько круглосуточных торговых точек и ни одного продавца — яркий пример расхождения, которое привлечёт налоговую проверку.
• Количество зарегистрированных кассовых аппаратов и продавцов сильно отличается. Много устройств — мало людей, готовых давать сдачи покупателям?
• Банковская выписка показывает постоянные переводы физическим лицам или снятие больших сумм наличными — индикатор зарплаты в конвертах.

Какие последствия?
Высокие доначисления НДФЛ и страховых взносов, начисленные налоговой службой.
Возможны дополнительные доначисления за прошлые три года — даже скрытые раньше работники окажутся источником налоговых доначислений.

Правильное ведение кадрового делопроизводства — это не формальность, а залог юридической безопасности и стабильности вашего бизнеса. Просто отдайте документы нам и спокойно занимайтесь своими делами. Мы проведем кадровый аудит, выявим недочеты, минимизируем риски и поможем вашему бизнесу соответствовать требованиям трудового законодательства.

Заказать обратный звонок